一对一咨询

我最近因单位没交社保而与其解除劳动合同后,单位以所扣10%年绩效工资可以不发为由,拒绝补发所扣工资。请问单位这样做违法了吗?单位发工资从不给工资单明细,最近辞职的人有十来个,都是这种情况,请解答 谢谢!

2011-07-14 13:58 人浏览
律师解答区
  • 单位的行为是违法的,按合同约定或公司制度规定应发的效绩工资,在解除劳动关系时,单位应一并发放给劳动者。
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

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