一对一咨询

你好!2012年8月1日应聘项目经理进入私营房地产公司上班(有合同),没有缴纳养老保险等,13年1月14日开公司例会,公司执行董事会议上宣布要辞退我,当时要我退出会议室,这几天找人给我做工作让我写辞职报告,我不同意,不想给我赔偿;现又说要对我岗位进行调整,逼我辞职。在职期间我对工作尽职尽责,同项目部员工加班加点,在困难重重下完成公司各项进度目标,现在项目运转正常,进入有序运行,但遭遇公司领导排挤。问:1、如果辞退我,我同意辞退公司应该怎样赔偿我?入职5个月17个工日,另有38个工作日周末换休(周末加班没有加班工资,算换休);2、遇到这样的情况我应该用什么法律条款保护我?

2013-01-18 07:08 人浏览
律师解答区
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中