一对一咨询

您好,我是一名园区已离职编制教师,在2018年2月,提前30日,提出辞职,2017年一整年干满,每个月考核工资都发了,但学校2017年的最后一笔绩效工资3万多没有发放给我,理由是没有同意我辞职,因为学校的一整年和公司不一样,是从2017.8-2018.8,所以作出的处罚,扣着不给我,我该怎么办?另外,不同意与我解除合同,五险一金没有转出来,导致新单位没办法帮我缴纳社保公积金等,这我又该如何处理?很无奈,为学校和学生奉献了几年,工作矜矜业业,自己的权益保护不了,去问了教育局,结果让我还是去找学校协商,等于没说....

2018-04-09 13:46 人浏览
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