白律师，您好，原本星期天不加班被调到星期五不加班，然后星期天加班，而且还没有双倍工资，违法吗
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这个需要根据劳动合同定
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平时加班可以调休吗
加班在一些企业成为员工的家常便饭，根据我国的法律规定，用人单位对于加班的员工需要支付加班费。有的企业为了减少自己的运营成本，会选择用调休代替加班工资。那么平时加班可以调休吗？接下来法律快车小编就为您来解答这个疑惑。
假期待遇人看过
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星期一到星期六，五点以后不加班缺勤还是星期天不加班缺勤？你好，建议你到公司所在区的劳动保障所投诉。
德宏州律师
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加班可以调休吗，不加班能扣工资吗
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国庆节加班不给加班费怎么办
现在用人单位要求职员在法定节假日加班已成了常事，如果职工在国庆节加班后，用人单位却拒绝向职工支付法定的加班费，职工应该怎样合理维权？以下就是法律快车小编为您整理的最新关于国庆节加班不给加班费怎么办的相关内容。希望能为您提供帮助。内容仅供参考。
加班费人看过
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加班
1.定义即在规定的工作时间外继续工作。是职工在法定节日或公休假日从事工作的时间。2.加班补偿用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的;应当按照下列标准支付加班加点工资;(一)在日...
劳动法动态人看过
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星期天不加班或者星期一到星期五不加班的话，不能说是缺勤对擅自离职的，以旷工论处，可按照《企业职工奖惩条例》的规定，给予除名处理的规定是一致的。因为未经批准，擅自离职的，或停薪留职期满后1个月以内，本人既未要求回原单位工作，又未办理辞职手续的，均属无故旷工行为，况且旷工时间已够除名规定的期限，所以可按除名处理。自动离职、擅自离职的含义是相同的，都是指劳动者不向用人单位打招呼，随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。这种不辞而别的行为是不符合法律规定的，常常会给用人单位造成经济损失，用人单位也往往要追究该劳动者的责任。用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理，给予除名。按照国家规定，自动离职的劳动者不享受任何待遇。
大同律师
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双休日公司安排出差是不是加班
双休日公司安排出差，劳动者有证据证明提供了劳动，应该认定为加班；劳动者并未提供劳动，而是处于休息状态，不算加班。双休日加
劳动法人看过
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加班不给加班费 因为工作时间是九点到五点 加班又没加班费所以我选择不加班 还不给当天结工资根据我国劳动法相关固定，既然说是每个月不超过36小时加班时间，这个规定包括周日，周六，和所有的节假日在内，加起来的加班时间总和不超过36小时。如果超过36小时了，单位是违反劳动法的，要受到劳动监管部门的惩处的。
天水律师
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公司要求星期六星期天员工加班但是不给加班费员工可以不加班的吗？《劳动法》第36条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度；同时规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。《劳动法》第41条规定，如果用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。《劳动法》第44条规定，在3种法定标准工作时间以外延长工作时间的，用人单位应当支付高于正常工作时间工资的工资报酬。1、安排劳动者在正常工作日加班加点，应支付不低于劳动者本人工资的150％的工资报酬；2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应支付给劳动者正常日工资200％的工资报酬；3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬。
鹰潭律师
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周末不加班可以打旷工吗周末不加班不应算作旷工。加班应该尊重工人的意见并且不得违反国家的法律规定。
王韬律师
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不加班，单位规定不上班是假期，这个假期单位是要扣钱的，是合法的要求吗违法。
邹伙发律师
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招童工法定年龄是多少岁
招童工是违法行为，法律明确规定招童工的法定年龄是未满十六周岁。企业应积极采取措施保护未成年员工，不招用童工，确保他们接受教育和安全工作。
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周末加班不加班工资,可以不加班吗合理的加班是可以的
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用人单位拖欠工资，不仅要支付工资，还要支付赔偿金。根据《工资支付暂行规定》，拖欠工资、低于最低工资标准支付等情形，劳动行政部门将责令支付工资、经济补偿及赔偿金。
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星期天上班不给加班星期天加班，要给200%的工资，这是法律规定。
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自考机构发现机构退款通知签订合同后24小时不退款等霸王条款。退款仍告知不符合合同退款。这种情况应该如何处理？承诺退款不退要根据双方签订的合同以及根据实际履行的情况，如果对方导致合同无法继续履行或者存在违约的情况，可以主张解除合同并且退还款项以及支付违约金等，必要时可以到法院进行起诉来解决该问题。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百七十八条当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。第五百七十九条当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。第五百八十四条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
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本人在网上申请了强制执行材料，意味着什么你好，可以到网上查询了解
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楼下楼头下棋扰民太严重安时安点上午 下午法律分析：楼上扰民可以通过以下方式解决：一：和楼上住户面对面沟通、交流；二：找物业，或者居委会调解；三：报警；四：搜集相关证据，到人民法院进行诉讼，要求对方排除
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