你好，公司辞退我需不需要补偿我呢
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您好，公司对您进行辞退，那肯定是有补偿的啦。
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公司辞退员工补偿标准
辞退员工的经济补偿，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。接下来，法律快车的小编为您介绍公司辞退员工补偿标准的相关内容！欢迎阅读！
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公司现在要辞退我，我需要公司怎么补偿我，你好，用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的
李晓航律师
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被公司辞退公司怎么赔偿
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公司辞退员工补偿
公司辞退员工补偿劳动合同法第四十七条经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满一年的按一年计算。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的上年度职工月平均工资的三倍的，向其支付经济补偿的
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公司辞退员工的补偿
公司辞退员工的补偿按照《劳动合同法》第46条的规定，公司辞退劳动者，应当向劳动者支付经济补偿，具体的补偿标准是：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付
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你好，被公司辞退，补偿多少钱申请劳动仲裁解决
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您好，我被用人单位辞退了，我可以得到phenoxy相应的补偿你好：申请劳动仲裁解决
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公司解雇我赔偿，现在公司要辞退我，我应该得到什么补偿。做事慢最大的可能是不能胜任工作,用人单位经过培训或者调整岗位依然不能胜任工作
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