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工伤单位没有上报工伤申请应该怎么办
如果用人单位没有申报工伤的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内可以申请。在此期间发生的符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用,由该用人单位来负担。
申请认定工伤和侵权是否能同时赔偿
人生总是充满意外,当我们在处理意外事件时,工伤程序与侵权损害程序的处理办法是不同的。那么,申请认定工伤和侵权是否能同时赔偿?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快车小编整理了相关的内容,我们一起来
工伤没有达到等级怎么怎么赔偿
员工在工作中受伤的话,是可以认定为工伤的,但是有时候受伤的程度比较低,可能就不构成伤残等级的范畴,就连最低的十级的标准也不符合。那么工伤没有达到等级怎么怎么赔偿?下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。
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申请做工伤认定公司不配合怎么办
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