哈尔滨安全事故法律咨询

哈尔滨
安全事故
作为公司的主管经理，是否应该对安全生产事故负责？
根据法律规定，对于造成生产安全事故的单位及其负责人，视情况要承担相关行政处罚责任，事故状态严重的还要负刑事责任，同时还要负民事的赔偿责任。
大庆法律问答顾问
大庆法律问答顾问律师
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您好请问在工作期间个人电子产品爆炸炸伤了自己和他人，这个需要给他人进行赔偿吗？
你好，需要根据过错承担责任。
李晓航
李晓航律师
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洗浴装修发包给个人，怎么能将安全责任更好的转移给个人方，如果出现事故和本洗浴无关
你好，可以签订协议约定。
李晓航
李晓航律师
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你好，我想问门市出租挂牌匾如果有安全隐患房主应该承担责任吗是
依据你们合同约定处理
哈尔滨法律问答顾问
哈尔滨法律问答顾问律师
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我是名护士在供应室工作，护士长管理外来器械没有发现钻里戴带电池，没有做检查，我的责任占多少
你好，具体是什么情况呢，伤情严重吗，这些涉及的事项都影响责任的认定，可委托专业律师介入协助处理。
哈尔滨法律问答顾问
哈尔滨法律问答顾问律师
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我在供应室工作是名护士，护士长管外来器械没发现有一把钻里边带电池，我的责任占多少
你好，具体是什么情况呢，伤情严重吗，这些涉及的事项都影响责任的认定，可委托专业律师介入协助处理。
哈尔滨法律问答顾问
哈尔滨法律问答顾问律师
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所有安全生产行政职能已经移交地方政府，我想知道这个事故我们有责任吗？参考依据是什么？
你好，根据过错承担责任。
李晓航
李晓航律师
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生产队老房子自然坍塌，邻居损失怎么赔偿
建筑物损害侵权责任的归责原则是过错推定,即如果房产所有权人无法证明对此事件没有过错，则应承担侵权责任。如果证明对于墙体的倒塌事件邻居没有过错,所有权人也没有过错,也不能证明第三人存在过错的情况下,可以依据民法的公平原则由双方根据各自的经济承担能力酌情分担损失。如果双方协商不成可选择向法院起诉。
庄静
庄静律师
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供电部门没有通知停电，停电后1个小时左右来电了，来电一瞬间一自建房因线路问题突发火灾，能获得赔偿吗？
你好，这种情况下没有办法获得赔偿。因为导致火灾的原因是自身线路有问题。
翟立君
翟立君律师
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你好我是做食用菌代加工的。 我提供设备。场地 在他加工的时候，发生火灾。你怎么划分？
你好，根据过错承担责任。
李晓航
李晓航律师
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但是对方不服认定，这种情况如果要起诉的话，是八家分别委托律师单独起诉？还是联合一起共同起诉？
你好，协商不成起诉处理，1，起诉状，弄清楚对方的基本登记信息，可以自己写也可以找律师代写；并按对方当事人人数复印副本；2，准备证据，你的身份证原件及复印件一份、和对方发生纠纷的所有对你有利证据及复印件、及其他可能对你有帮助的证据及证人名单等。当事人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；诉讼请求和所根据的事实与理由；证据和证据来源，证人姓名和住所。
李晓航
李晓航律师
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是不是只能起诉？如果要起诉的话，是八家分别委托律师单独起诉？还是联合一起共同起诉？
你好，可起诉处理，1、民事起诉书。2、主要证据材料目录及复印件。3、原告身份证复印件1份并同时提供原件供查验。法定代理人代为起诉的应提交本人身份证复印件及与原告关系的证明材料复印件，同时提供原件供查验。没有身份证的提供其他身份证明材料。4、如委托他人诉讼，另须提交授权明确的授权委托书及受托人身份证复印件各1份，并同时提供原件供查验。5、被告为单位的，提供被告工商基本信息。
李晓航
李晓航律师
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咨询一下小区平台放了2捆电线，不知道谁扔烟头引起的火灾，我家葱放在上面，我有责任吗子
你好，具体是什么情况呢，伤情严重吗，这些涉及的事项都影响责任的认定，可委托专业律师介入协助处理。
哈尔滨法律问答顾问
哈尔滨法律问答顾问律师
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请问因为你生病请假被辞退，可以获得一个月工资补偿或劳动仲裁吗？
你好，用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
李晓航
李晓航律师
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公司无故辞退员工，现在还不给我们出具辞退证明，让我们主动离职，不给赔偿
你好，如果不出具书面辞退证明，你们可以拒绝离职
刘丽娜
刘丽娜律师
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却要辞退我们 7.268.16之间错过了其他公司工作机会 可以要求什么样的赔偿
你好，用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
李晓航
李晓航律师
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2021年一月份至今 没有签劳动合同 该公司 没有缴纳保险 现在要辞退我，没有正当理由
您好建议保存相关可以证明在该公司上班的证据，工资条，对公账户开工资证明，工牌等
李易桐律所
李易桐律所律师
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我购买的一款展台设备在质保期内的情况下压缩机出现故障漏电造成的触电事故，请问卖方是否承担责任
安全事故责任认定，需要根据具体安全事故发生过程当中，没有履行自己应该履行的法定义务，导致安全事故发生的责任主体来进行主要承担。应该受到责任追究的事故中，责任主体主要有四种：事故发生单位、事故发生单位有关人员、有关政府、部门工作人员和中介机构及其相关人员。
哈尔滨法律问答顾问
哈尔滨法律问答顾问律师
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工厂安全生产事故造成人员死亡应赔偿款多少，
你好，(十一)丧葬补助金。职工因工死亡丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(十二)供养亲属抚恤金。职工因工死亡供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。(十三)一次性工亡补助金。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。
李晓航
李晓航律师
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