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2014年2月上班到今年2月辞职，工作期间没有签合同，也没有五险，想问问请律师劳动仲裁收的律师费是多少？是不是仲裁之前一次性交清律师费？仲裁胜诉的几率是多少？

其他 2015-03-02 14:13 人浏览
共4位律师解答
  • 第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。 第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。 第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。 第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的 就以上纠纷，无法协商的可以提起仲裁处理！ 具体的费用需要看能够争取的金额金额，建议详细的表述案情为宜。
    恒康律所团队律师

    恒康律所团队律师

    2015-03-02 14:04
  • 您好，建议收集并保存与用人单位之间存在劳动关系的证据材料。根据您现在的描述，您是可以获得双倍工资、经济补偿以及失业保险待遇的。您可以与我电话联系，详细说明情况，必要时到律师事务所面谈。律师费用可以协商，如果您的标的不高，也可以来律师事务所进行咨询，我们向您提供咨询意见后您可以自己处理仲裁和诉讼事宜。如有需要，可以与我联系。
    张立律师

    张立律师

    2015-03-02 14:13
  • 你好，能够胜诉，具体事宜电话或当面咨询
    刘淑静律师

    刘淑静律师

    2015-03-02 14:02
  • 你好，需要支付双倍工资，补缴社保，费用建议当面咨询处理
    婚姻家庭团队律师

    婚姻家庭团队律师

    2015-03-02 13:17
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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