我于2014年4月28日进厂，但试用期满后，厂方并未于我签订劳动合同，因厂里工价调整问题，与厂里发生分歧，我决定2015年3月3日递交辞职书，我在辞职书写的辞职到期是10号，厂方不批准，厂方要求我多做一个月，我不同意，厂方便要扣我底薪的百分之五十，厂方有权扣我工资吗？我不知道厂方是否有营业执照，如果我到劳动局去告厂方，劳动局会管吗？如果不管，我该怎么办
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