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您好，我想咨询一下，1月25日我开单位车撞了一位老人，我自己出了5000元医药费其他的是单位出的，现在单位把我工资冻结一分也没给说让我在掏15000才给我发工资这样合理吗

其他 2015-03-17 21:21 人浏览
共8位律师解答
  • 要看你当时开车是在干什么，如果是在执行职务，单位是没有权利的扣工资的，即使扣也不能扣全部。 如果不是在执行职务，也是不能随便扣工资的。 你可以通过仲裁要回自己的工资。
    陈家绪律师

    陈家绪律师

    2015-03-17 11:28
  • 员工履行职务行为，发生的交通事故应该由单位承担赔偿责任。员工不需要承担事故责任。
    姚荣宝律师

    姚荣宝律师

    2015-03-17 21:21
  • 协商解决，协商不成起诉
    赵红文律师

    赵红文律师

    2015-03-17 15:54
  • 协商不成，可以申请劳动仲裁。
    王学福律师

    王学福律师

    2015-03-17 05:30
  • 事故认定书划分责任，主要责任的话需要承担过错责任
    李建成律师

    李建成律师

    2015-03-16 15:10
  • 应该同单位协商解决。
    【追问】他们说就是15000押到他们单位，单位就把年终奖还有2月的工资给我，不给15000他们意思就不给
    顿华律师

    顿华律师

    2015-03-16 14:28
  • 做法不合理，公司不应该这样操作。
    【追问】那位能不能去劳动仲裁告他，然而最后如果保险够赔了，他追偿我责任一般是什么
    【回答】可以去劳动仲裁维权，至于交通问题今后一并结算时再分析。
    尚斌律师

    尚斌律师

    2015-03-16 14:20
  • 需要看事故责任，如果你是主要责任的话，视为你有重大过失，单位赔偿后，有权向你追偿
    【追问】全责是我，但是现在单位不给我工资，我能和他解除劳动合同吗
    王佰光律师

    王佰光律师

    2015-03-16 14:18
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