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合同快到期了，双方协商一至到期不再续签，

其他 2020-02-10 07:18 人浏览

共10位律师解答

合同到期如果协商不成就不再续签

法律快车律师团队律师

2015-03-26 12:00
需要支付经济补偿金。

徐卫东律师认证

2015-03-25 22:15

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这个是可以的。

怀向阳律师认证

2015-03-26 10:18

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关于租赁合同到期的问题，需要具体分析，例如，有的承租人在原租赁合同到期后想续约却被出租人拒，认为出租人不愿续约侵犯了自己的权利，问律师有没有办法维权。然而从法律上看，既然约定了期限，就必须认识到这个期限对双方是有约束力的，到了期限后，自己还能否继续使用，能否续约，不是自己一方能决定的，另一方完全有权拒绝续约，甚至不需要什么合理的理由。

平台特邀律师推荐

2020-02-10 07:18

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出租人要求按原租约条件继续出租时的处理
1、租约期满后不同意按原租赁合同续租
承租人要求降低租金，或要求出租人对房屋维修改建、要求准予变动房屋用途才续租，即作原租约终止或按新租约不成立处理。承租人应在出租人要求的合理期限内找房搬迁，出租人也有道义帮助找房。承租人搬迁前占用原房的，应照前租约交房租。
2、出租人以原租约期满为由随意抬高房租
一般不允许此类情况的发生，但出租人与承租人另有约定的除外。当承租人不积极找房或找到了房逾期不迁时，出租人可以抬高租金标准。例如这时双方争执不下，应按照可加租的精神，由房管机关作出仲裁，或由法院作出裁决。

平台法律顾问团队官方

2019-07-07 17:57

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1、合同到期后可以立即走人。
2、劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。
3、这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位，用人单位自己有责任提前征询劳动者是否续签劳动合同，劳动者不愿续签的，用人单位可以提前安排工作交接。
4、现在劳动合同已经到期，合同已经自然终止，你已经不属于该单位的人，只要办理离职手续就行。单位不办理离职手续违法，你可以向劳动部门申诉维权。

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2017-11-03 12:59

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合同到期是可以不再续签的

王增辉律师

2015-03-26 09:18
你好，可以的

王汉勇律师

2015-03-26 08:25
你好，可以协商。

石建伟律师

2015-03-26 08:03
可以协商解决

李建成律师

2015-03-25 22:15