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我09年6月进公司至15年2月离职,并以公司未与我签劳动合同申请劳动仲裁,要求公司支付两倍工资,4月16日开庭审理,仲裁庭告诉我以超过诉讼时效,两倍工资要求不会被支持,我该怎么办?请各位专家帮帮我,我在此谢谢各位专家了。

行政诉讼 2015-04-18 08:47 人浏览
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