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因为跟主管闹了矛盾,我工资4000一个月,工资条上有个绩效写着0,实发工资为3800,同样职位的同事绩效却有写着200,每个月都只是我被扣了200块钱,协商时反而被骂了一顿,说就是扣我的,就是不公平的,怎么了?有问题,这种情况我该怎么办?就为了200块钱去仲裁?到时候打了官司即使赔回我200块钱,这一来一去也花了很多钱和时间,值得吗?

抵押担保 2015-04-24 16:35 人浏览
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