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死亡赔偿,丧葬费,养老费如何计算?谢谢!

调解 2010-09-08 08:06 人浏览
共9位律师解答
  • 你好,根据工伤保险条例 职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:   (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;   (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;   (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。   伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。   一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇 如还有其他问题或需要法律帮助可电话联系 滨州律师王凤玲回复
  • 属于工亡,做 工伤认定 ,按照工伤标准计算赔偿数额。
  • 建议先申请工伤认定,注意时效。 详情可以电话联系或者面谈。
  • 需要依据具体情况进行计算,建议与律师面谈!
  • 属于因工死亡。可以要求单位予以赔偿。具体数额要结合实际情况计算。详情可以致电或面谈。
  • 根据户口性质不同,赔偿数额从十几万到四十几万不等。 建议及时维权,注意诉讼时效。 建议委托律师办理,详情请电话联系。
  • 赔偿20万左右
  • 建议立即委托律师申请工伤认定,主张工亡待遇,注意维权时效,详情电话联系或面谈。
  • 属于工伤,赔偿金在20万左右,建议及时维权,注意时效,详情可电话联系或面谈。
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