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我在一家物流公司上班三年,负责工厂物流发货与收货并是小组组长,先由于业务减少,公司要把我调回仓库上班,我不同意,公司就要我不要上班了,并要我去结算工资,公司肯定以不服从安排来解除劳动合同,我该怎么办?可以申请劳动仲裁吗?

刑事辩护 2015-06-11 10:10 人浏览
共1位律师解答
  • 首先要看劳动合同对工作岗位如何约定!如果没有约定,公司擅自这样做导致你的工资待遇降低、工作、工作条件变差,你可以申请仲裁并要求经济赔偿金!
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