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我在一个酒店作了11年。酒店帮我交了2年保俭。我自己辞职了。有没有赔偿啊

其他 2016-02-19 06:39 人浏览

共7位律师解答

你好，一般员工自己辞职是没有赔偿的，只有员工按照劳动合同法第38条解除劳动合同企业才需要支付。第38条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：　　（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；　　（二）未及时足额支付劳动报酬的；　　（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；　　（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；　　（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；　　（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。　　用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

张伟伟律师

2015-06-02 10:57
一般员工自己辞职是没有赔偿的，只有员工按照劳动合同法第38条解除劳动合同企业才需要支付。

张辉律师认证

2015-06-04 19:43

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一般员工自己辞职是没有赔偿的

邢伟华律师

2016-02-19 06:39
你好，一般员工自己辞职是没有赔偿的，只有员工按照劳动合同法第38条解除劳动合同企业才需要支付。第38条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：　　（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；　　（二）未及时足额支付劳动报酬的；　　（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；　　（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；　　（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；　　（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。　　用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师

2015-11-11 00:17
没有

周安康律师

2015-06-02 21:53
要看你的辞职信怎么写的？有请求到赔偿金的可能。

王丽霞律师

2015-06-02 12:31
你主动辞职是没有任何赔偿的

蒋华杰律师

2015-06-02 10:55