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怀孕保胎超过3个月,单位通知社保费用自己承担,符合法律法规吗

其他 2015-06-12 21:55 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动关系存续期间,单位和个人应当分担社保费用。但不合理的医疗期,单位是可以不准假的。
    【追问】谢谢您,但医院说让保胎,单位也能不准假吗
  • 根据自己工作时间的长短计算病假期。
    【追问】医疗期三个月,正好到了是不是就得自己承担费用了啊!
  • 你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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