我已经离职两三个月了，可是最近由于要转社保到新的单位，旧单位以邮件交接不清楚部分邮件丢失为理由，不给我办理社保转出手续，我能否以去劳动仲裁告公司？另外，如果我告了公司，公司会不会又以我丢失了部分文件告我？因为我现在也不知道公司所指的部分邮件是哪一部分邮件。我该如何应对？

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