5,6,7月的工资一直拖到现在一直不发，还给我们降工资，现在叫签合同怎么办，合同一点都不合理怎么办
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2015-08-21 11:14
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违法。仲裁解决
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拖欠工资可以申请仲裁支付工资，如果入职后一直没签劳动合同可以要求第二个月起的双倍赔偿
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公司如果没有签订书面合同，应该支付双倍工资、劳动报酬应该按照协商认定。
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