50岁女工在合同期内用人单位可以无条件办理退休吗？我妈妈在一家私营企业工作十几年了，最近公司要搬迁，就马上通知不要来上班了。理由是:50岁到了退休年龄，所有50岁以及以上年龄都不用上班了。可是还在合同期内。而且公司没有提前通知，就直接出通告了！请问这样是否合法？还有就是，是不是公司要搬迁，怕赔偿，又无法无条件辞退，所以就用退休来做幌子……希望大家能帮帮忙…………

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