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我在一家小单位上班,适用期已过,没有加工资,因工资不满意,而且还提前给老板说过我可能到月底不做了,到4月30号放假还特意给厂长说了。到5月4号我又去单位去了。说不做了。老板说要提前15天才可以,结果我当天就不做了,工资到现在都没有发,请问我该怎么办??

其他 2015-09-01 09:29 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,你的离职程序是有点瑕疵,不过无伤大雅。建议你向劳动局投诉,要求工厂给回你的剩余工资。
    【追问】不过他也说叫我去告他
    【回答】劳动局投诉吧。仲裁程序太久,另外你的确也有部分责任!
  • 您好,去劳动局
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