咨询详情

您好,律师:我和公司签了五年合同,在公司工作一年,辞职,被扣了一个月工资。因为刚进公司时属于毕业生,公司让在合同上签字:让手写合同期内离职属于违约,扣三个月工资。当时不愿意签字,但公司威胁说不签就马上离开公司,因为刚毕业,在一个远在他乡的城市,什么都没有,没有钱没有住处,没有工资,所以就在公司的威胁下签了字,请问一下公司这样做是不是违法的?被扣的工资还能要回来吗?

其他 2015-09-02 11:51 人浏览
共1位律师解答
  • 按照具体工作的时间支付工资,公司的做法显然不对。
    【追问】周律师,您好:还想问清楚 在合同上手写的合同期内离职违约扣三个月工资是无效的签字对吗?那我应怎样讨回工资?是要去劳工局告发吗?我这种情况工资可以要回来吗?可以要求赔偿吗?
    【回答】可以去劳动站投诉,工资应当可以要回来。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台深圳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中