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我在一私医上班都一年多没签合同先辞职后还有20多天工资没拿结果拿不了（医院说要提前一个月写申请我是）现在该怎么办啊

其他 2015-09-23 11:16 人浏览
共5位律师解答
  • 你好！ 没有签订劳动合同你可以从用工之日起超过1月至1年期间可以要求双倍工资，因没有签订劳动合同，一般也就没有为了办理社会保险，故你可以根据《劳动合同法第38条第（三）项的规定，即时解除劳动合同关系，并有权要求单位补偿，并不需要你提前辞职。
    何华修律师

    何华修律师

    2015-09-22 21:54
  • 您好，一般需要提前一个月书面告知用人单位，您提前走属于违约。你可以申请劳动仲裁，因为没签合同可以要求双倍工资，另外可以要求公司支付20多天的工资。可来电具体咨询或预约面谈。
    李小利律师

    李小利律师认证

    2015-09-23 10:41

     咨询我
  • 你好，用人单位的说法不合理，只要用人单位同意离职，那么就应当按照合同的约定，结算完毕工资，这种情况，你应当向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁解决
    都燕果律师

    都燕果律师认证

    2015-09-23 10:28

     咨询我
  • 你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
    宋超律师

    宋超律师认证

    2015-09-23 11:16

     咨询我
  • 您好，申请劳动仲裁维权
    龙宇涛律师

    龙宇涛律师

    2015-09-22 21:48
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