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我是一名终端销售者,于2015年4月进现在的公司,一直以后都没有签订劳动合同,于2015年10月7号上完班以后,连休了7天,2015年14号晚上接到一条信息,说明天不用上班了,我一直都还在云里雾里的不知道怎么回事,就被解聘了,请问我应该怎么维护我的权利。前提是我们之间不会和解

离婚 2015-11-28 08:17 人浏览
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  • 如果情况属实,则建议您去当地劳动监察大队投诉维权,或者直接委托律师介入维权解决如果情况属实,则建议您去当地劳动监察大队投诉维权,或者直接委托律师介入维权解决
  • 您好,如果情况属实,则建议您去当地劳动监察大队投诉维权,或者直接委托律师介入维权解决。
    【追问】你好,我只是一个却少知识的打工仔,您说的去监擦大队会管我们这些小事吗?就算管的话,我需要带些什么东西不。我需要带上费用不
    【回答】不需要费用。如果你这样想的话,那就只能请律师做了。
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