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我是一名刚上班的毕业生，在一家超市当带班，实行综合工时制，上面领导要我和店长每天上十小时，每周只能休息一天，但前一天要上满一天。我想问这样的要求是否合理，我是否可以要求加班费。

其他 2008-12-12 14:30 人浏览

共7位律师解答

不合理

赵红文律师

2008-12-12 14:30
可以要求加班费。

黄险峰律师

2008-12-12 13:33
领导安排不合理，你可以拒绝，也可以主张加班费。

齐凤霞律师

2008-12-12 10:06
不合理，但是你没办法。劳动力过剩是基本国情，你不干别人干。投诉就解聘，你看呢？

段春江律师

2008-12-11 21:15
可以主张加班费。

张树青律师

2008-12-11 20:40
当然可以要求加班费

徐小洪律师

2008-12-11 20:23
不合理，根据劳动法第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

法律快车律师团队律师

2008-12-11 19:59

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