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同签3年还有一个月合同到期。公司以评价不合格,不续签合同。赔偿一个月底薪这样合法吗?

其他 2015-11-05 11:10 人浏览
共1位律师解答
  • 您好,单位依法解除劳动关系应向员工支付经济补偿,每工作满一年支付一个月工资的补偿。如单位违法解除劳动合同,劳动者可要求单位恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金。
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