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劳动争议是在废止前废止的劳动法规还有效吗

其他 2010-12-11 20:02 人浏览
共2位律师解答
  •  法律溯及力也称法律溯及既往的效力,是指法律对其生效以前的事件和行为是否适用。  如果适用就具有溯及力;如果不适用,就没有溯及力。 中国民法也采取民法规范一般没有溯及力的原则。但是在原则上确认民事法律没有溯及力的同时,并不排除国家根据客观需要,在一定的情况下作出某种溯及既往的规定。 如你所述情况,劳动争议发生在以前,现行的法律对当时的行为不适用。 以上回复供你参考,希望对你有所帮助,如满意请予以采纳并给予好评! 如需帮助,请电话联系。建议永久保留我的手机号码,从此你将拥有自己的法律顾问。
  • 法律不溯及既往,仍然应当适用当时的法律。
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