我在一家银行工作已十五年了，我即是本行的原始股东又是本行的在编员工，【处没签合同不能享受年休假外其它四险一金，奖金，效益工资我都有。与正式工一样。今年【2010年】该行调整工资时说;“全行就你一个在编员工没有与本行签订劳动合同，没有在本行建档案，调整工资无依据”，所以今年全行调整工资我没有调整。 没签合同理由是：我和原来单位没解除劳动合同。（我在原单位是国营固定工）。 现在原单位已破产，在2009年12月底已给我解除了长期劳动合同。我可以和本行签订劳动合同了，我向领导提出签合同，单位领导至今没有答复，我应该如何应对？

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