我现在工作的公司正在裁员，现在想把我转到同一老板下面的另一公司工作，终止现在的工作合同，在新的公司重新签合同，而且要降低工资，如果我不同意公司的安排，公司算不算违约，我可以的到什么样的权益？ 请答复，谢谢

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