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事业单位临时工不给你签合同保险什么都没有这样法律管吗·

保险纠纷 2011-01-11 18:21 人浏览
共3位律师解答
  • 可以主张,如需详询请电话咨询。
  • 根据《劳动合同法》及《社会保险费征缴暂行条例》的规定,事业单位和与其建立劳动关系的劳动者,应当自用工之日起订立劳动合同、办理社保手续并依法缴交社保费用。从您的陈述来看,您是单位的临时工,那么您与单位之间应当属于劳动关系,应受到《劳动合同法》的制约与保护。您可以要求单位自用工之日起至满一年的前一日支付双倍工资差额、补办社保手续并补缴社保费用。
  • 双倍工资
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