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我在公司干九年,九年公司没按劳动法执行,请问我改怎样维护权益

其他 2016-01-08 14:33 人浏览
共2位律师解答
  • 单位有违法情形,可以申请劳动仲裁,维护权益。
  • 请将情况详细说明。
    【追问】签定劳动合同但不给劳动者本人。加班不安1.5倍计算,法定节假日、年休假不给带薪休假,星期六上班不给双倍工资。
    【回答】要这些钱首先你要证明存在加班的事实。准备好证据可以准备诉讼
    【追问】以这样的理由辞职,公司给补偿吗?
    【回答】你得有证据,否则不会给的。
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