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我老婆在制衣厂上班时间摔伤左膑骨裂医生说要三个月养伤,请问所产生医疗费由谁负责,负责多少三个月误工费谁负责,负责多少,后续医疗费谁负责,负责多少,

其他 2016-01-18 22:37 人浏览
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  • 发生工伤,建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,用人单位的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(用人单位如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)
  • 发生工伤,建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。
  • 建议先申请工伤认定,再评残。如果属于工伤,医疗费、停工留薪期工资均由公司承担。如构成伤残等级,可以要求残疾赔偿金。
  • 发生工伤首先到劳动局申请工伤认定,然后申请评伤残等级。请问工厂有帮您买社保吗?
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