我在在省企工作15年现面临下岗。公司的补偿是2001-2003是每年补360元，2004-201总记是4万八千这样合理吗
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2016-01-27 23:00
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共3位律师解答
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解除劳动合同
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这样的补偿不合理，按照最近12个月的平均工资作为计算依据。
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合理。不是解除劳动合同
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