你好！我从2010年2月份入职以来从没有签劳动合同，社保也是在2010年12月份给我买的，但是我2011年1月4号辞职了，2011年1月19号领12月份的工资时只有461元（照常应该是1200），人事部给我的解释是，一月份的社保没能报停所以公司缴纳的部分也是由我自己承担，我不知情的情况从12月份的工资里直接扣除了400多，加上两个月中自己应该缴纳的部份，共扣了740，我认为公司里的这种做法不合理，我能要回应该公司缴纳的那部分钱吗？

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