跟公司签订两年合同才干了五个月公司要辞退我，我可以拿到多少钱，大概几个月的工资
-
一年补偿一个月的工资赔偿.。
-
依法可以要求支付一个月的工资作为赔偿金。
-
属于违法解除，要支付你0.5个月*2倍的赔偿金
相关知识推荐
-
员工在三个月试用期内可以被辞退吗
与用人单位建立劳动关系时都会有一个试用期，主要是观察该劳动者是否适合该职位的工作要求，那么，员工在三
解除劳动合同人看过
-
我在一家公司工作了9个月，然后公司解雇了我，但合同签了一年，1、租房合同一般是房客承租人跟房屋产权人即房东签订。如果房东授权委托中介也行。2、《合同法》第九条规
通辽律师
人看过
382人咨询过
去咨询 -
没签劳动合同公司规定试用期一个月合法吗
没签劳动合同根据集体合同规定的标准确定。劳动合同期限三个月以上不满一年的，约定一个月的试用期是合法的。劳动合同期限一年以
劳动法人看过
-
没签合同可以试用四个月？
城市晚报讯(记者刘士超实习生崔林)昨天，老刘挺上火，伴随着纷纷飘落的雪花他心情坏到了极点，因为他被解
劳动合同法案例人看过
-
公司辞退员工还扣一个月工资
市民投诉江西鑫隆泰建材工业有限公司南昌办事处出尔反尔被单位辞退本来就郁闷，更让人窝火的是，单位还扣下
劳动诉讼人看过
-
和公司签了三年的合同，试用三个月后转正，如果公司要解约，可以关于劳动合同中的工资问题，《劳动合同法》第17条将劳动报酬规定为劳动合同的必备条款，同时该法第18条
阜新律师
人看过
480人咨询过
去咨询 -
劳动合同签一年试用期多久
劳动合同签一年，试用期不得超过二个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三
劳动法人看过
-
试用期内辞退员工需要通知吗
试用期内辞退员工需要通知吗？根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以
劳动法人看过
-
请问如果一个公司跟我签订了一年劳动合同，但是试用期三个月，那劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重
北京律师
人看过
235人咨询过
去咨询 -
我在这公司上班了4个月，合同签订的是五年试用期三个月。现在公用人单位违法辞退劳动者，应当按照每做满一年支付2个月的工资标准支付其工资的。用人单位解除与你的劳动关
长治律师
人看过
410人咨询过
去咨询 -
在公司签了3年合同，做了一年10个月，因公司原因辞退我，应该以什么理由辞退的
郭利兵律师
人看过
1745人咨询过
去咨询 -
跟公司签订两年合同才干了五个月公司要辞退我，我可以拿到多少钱看是否合法的问题，违法的可以拿一个月补偿。
周雪峰律师
人看过 -
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
合同纠纷人看过
-
我在公司做了三年零一个月啦还有11个月劳动合同到期公司要辞退赔偿3个半月工资
侯福男律师
人看过 -
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被
合同纠纷人看过
-
如果我跟公司签订三年合同，中途公司把我辞退是不是要补偿我四个你好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
李建成律师
人看过 -
刚来上海，想找一家出租车公司租车跑滴滴你好，建议和对方协商解决问题
南京法律问答顾问律师
人看过 -
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年，从权利被侵害之日起超过二十年的
合同纠纷人看过
-
浦东新区委托律师咨询如何收费不同类型案件收费标准不同，看你是什么情况
上海法律问答顾问律师
人看过 -
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察
合同纠纷人看过
-
浦东新区请律师咨询一般怎么收费你好，需要结合具体情况判断
杭州法律问答顾问律师
人看过 -
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人给付报酬的过程中发生的纠纷，如报
合同纠纷人看过
-
浦东新区律师在线解答要多少钱你好，需要结合具体情况判断
上海法律问答顾问律师
人看过 -
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权
合同纠纷人看过
