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您好，我在私人幼儿园工作了13年9个月，单位给我买的社保只买了7年多，相当有一半的时间是没有买社保的，我现在要求单位能不能把之前的社保都补起来，但是老板不愿意，我能用什么办法得到补偿

其他 2016-03-16 16:30 人浏览

共10位律师解答

你好，可以申请劳动仲裁主张以下权利： 1、如果工作期间未替你交社保，可以要求补缴工作期间未依法缴纳的社会保险，即补缴未缴纳期间的社会保险； 2、如果未依法与你签订书面劳动合同或书面无固定期限劳动合同，可以要求支付未签书面劳动合同双倍工资差额。 3、单位辞退你，或者以单位侵犯劳动权益等过错被迫离职，可以要求支付经济补偿金，经济补偿金，按照你工作年限满一年支付一个月工资，超过半年算一年，不满半年算半个月工资。如果违法辞退需支付你经济赔偿金为经济补偿金的双倍。 4、单位辞退你，或者以单位侵犯劳动权益等过错被迫离职，还可以要求赔偿你们失业金损失，即根据工作年限按照武汉月最低工资标准的70%领取。 5、如果工作期间未休年休假还可以要求支付未休年休假工资，按照日工资标准的300%支付等等，尽快委托律师收集证据申请劳动仲裁

李攀律师认证

2016-03-16 14:34

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您好！如果您打算离职的话建议起诉对方要求对方补偿未交的社保。但是如果您没有打算离职的话建议和对方协商或者要求加薪。

刘琬琳律师认证

2016-03-16 09:48

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您好，建议先与对方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，要求单位补缴。

丁嫣律师认证

2016-03-16 16:30

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您好！可以到劳动局申请劳动仲裁要求单位补缴社保。

杜红涛律师认证

2016-03-16 10:00

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你好，如果协商不成，您是可以起诉要求对方补交。

邓普云律师认证

2016-03-16 09:27

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你好，可以要求单位把之前的社保都补起来，具体可以去劳动局申请劳动仲裁。

廖前胜律师

2016-03-16 11:35
你好，如果对方不补缴，可以提请劳动仲裁，要求补缴。

王凡律师

2016-03-16 10:20
您好，您和幼儿园签订了劳务合同吗？签订的话可以通过劳动仲裁来解决的，如果您不想与单位闹僵，也可以协商解决，希望我的回答对您有帮助。

杨谦律师

2016-03-16 10:03
如果通过劳动仲裁强制对方支付的社保，对你以后继续在该处工作会造成麻烦；当你离职的时候，你提起劳动仲裁要求对方补交社保。

兰倩律师

2016-03-16 09:38
可以委托律师要求补缴

刘良律师

2016-03-16 08:55