我于98年6月进入本地集体企业工作，只上了3天班，后来就因病请假3天，由于病没好，再度请假没被批准，当时就放下假条走了，后来又断续交了几次假条可单位没收，过了一个多月再度写了“停薪留职报告”，可还是没被单位接收，后来就没去管，在外治病，直到98年11月份，厂里给我发了份处理决定，说我无故旷工35天，把我除名了。不知道是否合法，后来由于我不在家，我爸爸去找了很多有关部门都没有改变结果，此事就一直拖了下来。以前由于没有法律意识不知道，现在才后悔，请问现在还能提请劳动仲裁或向法院提起诉讼吗？现在，单位已经没有运转了，没有申请破产，企业也没有改制，只是原来里面的工人都各自谋生去了，请问我该怎么办，能要求单位赔偿吗？

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