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我是一名环保局职工以工作四年整今年公司又以我续签了两年合同可刚干了半年公司无故就把我辞退了我应得到什么经济补偿，谢谢

行政诉讼 2016-06-04 16:05 人浏览

共9位律师解答

未签劳动合同的，可到劳动仲裁申请仲裁，要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿，如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

尚冰冰律师认证

2016-06-04 16:05

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您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理

顾倩团队律师认证

2016-05-31 18:11

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你好，每工作满一年支付两个月工资的经济补偿金

怀向阳律师认证

2016-05-31 19:15

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工作满一年补偿一个月的工资。

徐卫东律师认证

2016-05-31 20:22

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可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金

蒋铁顺律师

2016-05-31 18:24
您好，根据我国劳动合同的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

刘蕾律师

2016-05-31 18:13
你好，可以要求补偿2个月工资。。

王汉勇律师

2016-05-31 18:02
您好，未支付加班费等情况可一并要求赔偿

申维丰律师

2016-05-31 18:00
未签劳动合同的，可到劳动仲裁申请仲裁，要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿，如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。

梁静飞律师

2016-05-31 17:52

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