1入职3.8号，6.7到期，试用期3个月，合同期满，没有签订正式劳动合同，仍然在工作。2劳动合同本人签字，合同没交给劳动者，用人单位保留2016.3.8到至今3。3个月试用期满，公司未经过本人征得同意自动延长6个月4试用期用人单位以不能胜任理由辞退（用人单位没有在试用期内考核制度，没有规章制度及规范的工作流程，没有就业培训或相关的岗位培训.）5试用期用人单位不上社保，劳动者自己上社保，扣工资。或不上社保，选择自己上社保，扣自己工资，（人力给一个表，主管签字）现在怎么办呢，这是违法的吗？有补偿金吗？多少呢？谢谢

相关知识推荐

• 试用期已满，单位单方面延长试用期，怎么办？

  孙某与某公司签订了3年期的劳动合同，合同约定试用期为3个月。在试用期间，孙某出过几次小的差错。于是公

  试用期

  人看过
  
• 你好，用人单位没和我签订劳动合同，我工作几日后，用人单位把我
  符合下列构成要件的合同属于有效的劳动合同，法律依据是《劳动合同法》第十七条规定：劳动合同应当具备以下

  葫芦岛律师

  人看过
  

  416人咨询过

  去咨询

• 试用期内单位可以随意解除劳动合同吗

  试用期内，单位不可以随意解除劳动合同。如果用人单位要解除合同的，需要与员工协商一致，或者该员工在试用期内被证明不符合录用

  劳动法

  人看过
  

• 试用期满不胜任，解聘不用给补偿？

  案情简介王女士于2007年9月到北京某报社广告部从事制作、核版工作，并签订了2年固定期限劳动合同。2

  经济补偿金

  人看过
  

• 试用期内，用人单位可以任意解除劳动合同吗？

  试用期内，劳动合同双方当事人解除劳动合同的自由都比较大，那么，用人单位是否也可以任意解除劳动合同呢？

  劳动合同知识

  人看过
  
• 入职十五天，未签订劳动合同，被用人单位无理由辞退应该怎么办
  公司没给员工买社会保险，也没签劳动合同申诉到劳动仲裁，要求补缴五险。注意如果没有劳动合同的话，就需要

  武威律师

  人看过
  

  312人咨询过

  去咨询

• 劳动合同到期不续签公司需要提前通知员工吗

  劳动合同到期不续签的，公司需要提前通知员工。并且除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订以外

  劳动法

  人看过
  

• 试用期辞退通知

  现如今，很多公司在招聘员工时，为了更好的了解员工是否合适岗位，大多都会设立一定的适用期限。试用期满，

  劳动法

  人看过
  
• 合同约定无试用期，用人单位以不胜任工作为由解雇我，现在我怀孕
  1、无论员工是否怀孕，在试用期期间，如果被单位证明不符合录用条件的，单位都是可以辞退该员工的。2、根

  攀枝花律师

  人看过
  

  369人咨询过

  去咨询
• 试用期满，用人单位未签订正式劳动合同，仍然在工作，忽然用人单
  1、根据《劳动合同法》第7条规定，劳动者自用工之日起，与用人单位建立劳动关系；因此，员工与用人单位之

  柳州律师

  人看过
  

  176人咨询过

  去咨询
• 试用期满，用人单位未签订正式劳动合同，仍然在工作，忽然用人单
  社保属于强制性保险，放弃社保属于无效，可以申请劳动仲裁维权

  李建成律师

  人看过
  

  559772人咨询过

  去咨询
• 在用人单位工作不足一个月，但已签订劳动合同，现在用人单位辞退
  你好，支付半个月工资经济补偿

  刘琛律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 试用期过了，签订正式合同后，用人单位以不能胜任此工作为由辞退
  你好，可以要求补偿。

  李建成律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 用人单位未签订劳动合同，并且无理由辞退
  可以申请仲裁。

  都燕果律师

  人看过
• 劳动仲裁强制执行公司没有财产该怎么办
  您好，需要您及时向法院提供对方有可供强制执行财产线索的情况，最好可以找律师介入协助处理！

  北京律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 劳动仲裁所需要的资料证据是必须要书面打印出来吗?
  劳动仲裁的证据应当依法及时提交给仲裁庭，并且需注意下列事项：视听资料的证据中还需提交书面文字材料；提

  北京律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 劳动仲裁通知下来了，公司想和申请人达成和解，那还需要劳动仲裁
  对劳动仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

  北京律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 劳动仲裁开庭不想去
  劳动仲裁开庭本人可以不去。当事人可以委托代理人参加诉讼，提交有委托人签名或者盖章的委托书即可。即使不

  北京律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 不是一线工人，不接触食品，工作内容是污水处理站运行，有乙肝公
  您好，如果在入职时您隐瞒了患病事实，可能面临单位单方解除合同，这种情况下没有补偿

  北京凯天所律师

  人看过
• 劳动仲裁我赢了 单位又起诉我了 现在法院判单位赢 我怎么维护
  可以上诉，可以把你的裁决书、判决书发过来看看吗

  孙可心律师

  人看过
• 劳动仲裁裁决服可以向劳动监察大队执行？
  你好，可以起诉到所在区域的人民法院

  冯继刚律师

  人看过
• 老板要求我去生产线加班我拒绝了，并且开会时全是侮辱不加班的同
  你好 可以向劳动稽查投诉 或申请劳动仲裁

  李英华律师

  人看过