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我在一家快递公司上班14个月，一直没有签劳动合同，社保老板说是补给我们，都含在工资里，老板搬了新公司不久就找理由叫我不上班了，这会儿我已经离开公司24天了，到处找工作都觉得不对口，我现在怎么办

其他 2016-06-27 16:02 人浏览
共4位律师解答
  • 尽快申请劳动仲裁，未签订劳动合同，公司应当支付双倍工资。
    覃景胜律师

    覃景胜律师

    2016-06-27 16:02
  • 可以申请劳动仲裁要求未签订书面劳动合同的双倍工资。
    王艳律师

    王艳律师

    2016-06-27 09:31
  • 你好，没有签订劳动合同的可以要求支付11个月双倍工资，同时要求支付3个月工资作为违法辞退你的经济赔偿金，可以直接申请劳动仲裁。如有疑问或者需要律师帮助，可以电话咨询或者预约面谈。
    【追问】双倍工资是怎么算的，国家节假日，周末又是怎么样的
    【回答】按照实际工资发双倍，法定节假日3倍工资，周末双倍。
    何镖律师

    何镖律师

    2016-06-26 16:30
  • 您好，申请劳动仲裁维权
    龙宇涛律师

    龙宇涛律师

    2016-06-26 12:33
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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