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我在一家奶茶店上班干了一年多了，老板也没有让我签劳动合同，老板说店长要是辞职必须提前两个月打辞职报告（以前是提前一个月），我也没有签东西，我是提前一天月，还是两个月，我还听说如果没有签劳动合同公司还要给予补偿。

其他 2016-08-13 19:48 人浏览

共7位律师解答

你好，第一，未签劳动合同，可以根据工作时间的具体情况，要求单位支付一定数额的双倍工资；第二，因未签订劳动合同，你可以随时离职，不受时间限制。

孙丽律师

2016-08-12 08:06
可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。。。。。。。。。。。。。。

尚冰冰律师认证

2016-08-13 19:48

咨询我
没签劳动合同，搜集相关证据证明你和单位之间存在劳动关系，可主张双倍工资，时效是一年。

张德军律师

2016-08-12 15:03
申请劳动争议仲裁。

毛健民律师

2016-08-12 12:31
提前一个月书面通知用人单位解除合同可以请求支付二倍工资时效为一年

段小平律师

2016-08-11 22:43
可以主张11个月的工资，如果你主动辞职，单位可以不给你任何补偿。

王强律师

2016-08-11 20:44
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

白宁律师

2016-08-11 20:28

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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