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你好!我向公司提出急辞,并解除劳动合同,公司也批准我辞工,但如果公司要扣20%的工资,合法吗?

其他 2016-08-22 22:32 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,不合法的,可以向劳动局举报
  • 如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、 和其他损失等。
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