有一员工刚好10年了，星期六说头痛请假，星期一就和他部门的主管说自离，今天星期三又打电话来说要来上班，如果厂要炒掉给他赔偿，之前他没有回来写辞职信，只是和主管说自离，这种情况我们工厂可以怎么做呢？

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