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上市公司栽员需要经过哪些流程

仲裁 2011-05-03 14:25 人浏览
共2位律师解答
  • 要看裁员的理由是什么?因为有很多方法可以解除与员工合同关系,如果是经营性裁员,那相当较复杂,需要先经过工会并提出方案,再报劳动部门,再公告,再执行,如有需要可与我联系
  • 如果是对单个员工的辞退的话,履行通知手续即可。
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