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公司变更经营范围，公司主体以及经营地转手后，公司私自给我办理8月退工，未交8月社保，后来单位承接我们的经营地，没有承认劳动年限，重新签订合同，没有补交金，我能向前一家公司申请经济补偿金或者仲裁赔偿金吗

刑事辩护 2020-06-07 19:45 人浏览

共6位律师解答

可以先去劳动监察大队投诉，工作人员会安排调解，如果无法调解，只能去用人单位所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁。用人单位不履行生效仲裁裁决的，劳动者可以去法院申请强制执行。
《劳动争议调解仲裁法》
第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

刑事案件律师团队推荐

2020-06-07 19:45

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当劳动者在工作中遇到劳动纠纷，需要申请劳动仲裁时，有如下步骤：
1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址，然后在地图上搜索办公所在地的劳动仲裁委员会的地址。
2、整理材料。这些资料主要包括：申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书。
3、提交资料。这些资料主要包括：劳动仲裁申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书、身份证原件及复印件、用人单位的工商登记信息等。
准备好以上资料后，就可以去委员会申请仲裁。

平台法律顾问团队官方

2017-12-04 03:05

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单位只有在违法解除劳动关系或者终止劳动合同的情况下，才需要对劳动者进行赔偿。劳动仲裁是劳动争议仲裁委员会依据当事人的申请、依法解决劳动争议的居中公断与裁决程序。　《劳动合同法》
　　第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

平台特邀律师推荐

2017-07-01 03:06

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劳动者可以向劳动监察部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

邢伟华律师

2017-11-27 07:17
可以劳动仲裁

任涌律师

2016-11-09 17:06
劳动者可以向劳动监察部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

朱明瑛律师

2016-11-09 15:08