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1、我公司与大学生签定了就业协议,但在试用期间发现有的学生不适合本职工作,在试用期间想解除与学生的协议,是否算违约 2、与学生签定的约定中只规定了到公司报到的时间和违约应承担的违约金 并口头约定试用期三个月

其他 2011-05-09 21:58 人浏览
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