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我在一个小厂里上班因为厂里上个月比较闲有保底这个月天天加班加班费就拿来抵消上个月他厂里自己放假的时间而且员工累的不行了不想加班请假老板不批准不去加班算旷工怎么办

其他 2016-11-17 16:52 人浏览
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  • 发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
  • 如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
  • 工厂的做法是不合法的,协商不成可以申请劳动仲裁要求补偿
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