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你好,我在公司我同事发生口角,打了他一拳推了他一下公司要我自动离职。请问这样合法吗,我可以拿到经济补偿金吗?

其他 2016-11-23 15:48 人浏览
共1位律师解答
  • 您好!如果您构成公司规章制度中的严重违纪行为,公司可以依规解除劳动合同,至于让您自动离职,仅是其管理策略,您自行决定是否同意!如果自动离职,法定没有经济补偿!您也可以就此事与公司协商处理。
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