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我在北京13年2月进的公司(一家做汽车配件的贸易有限公司),17年1月1号下午微信发了个信息,叫我以后不要去上班了,上班时间基本是早上9点到晚上7点以后,13年-14年一个月休息4天,15年-16年一个月休息2天,上班偶尔有迟到(迟到10分钟左右),没有签过劳务合同,也没交过社保(意外伤亡险交了一份),发工资是现金,去年的年终奖是打的卡,没有工牌,没有上下班打卡,我现在只有上个月发的工资条一张,上面没有公司名称,还有去年公司法人打卡年终奖的银行记录,我只有以前和我一起进公司的同事可以证明我在这公司上班(同事13年8月离职),请问我可以申请仲裁吗胜算怎样

其他 2017-01-02 13:29 人浏览
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