咨询详情

你好,我是工伤十级,社保赔16800元,是不是给少了,还有,都一个月了还没到帐

其他 2017-02-14 18:34 人浏览
共4位律师解答
  • 如构成伤残的,劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获社保支付医疗补助金、单位支付就业补助金。工伤医疗费用由社保或单位全部承担,工伤治疗的康复期间工资照发,单位按住院按70元一天支付伙食费和实际支出的护理费用。另外,工伤赔偿基数按照受伤之前12个月的实际正常工作月份应发平均工资计算,社保赔偿的基数如与实际工资存在差额,则单位要承担差额的赔偿责任。如果单位没有办理工伤保险中,则全部由单位承担赔偿责任。
  • 你如果不再那家公司公司,可以获得12个月的平均工资补偿,如果还在那里上班,目前只能获得7个月工资补偿。
  • 社保不会少给,如果缴费工资低于实际工资,公司应该补足差额。
  • 十二个月平均工资
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台东莞律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中